系统介绍

《中小企业招聘版测评系统》是人力资源和社会保障部全国人才流动中心人才测评办公室推出，经过对国内外企事业单位的管理人才测评工具进行的长期和广泛的研究，综合著名跨国企业人员招聘与提升的成功经验以及世界先进的心理学与人力资源管理的研究成果，针对中小型企业研制开发，在国内各中小企业广泛使用，并得到国家的权威认证。

本系统通过本身所具有的性向测评、职业适应性测评、专业技能测评、基本素质及潜能测评、绩效管理测评、情景模拟测评六个子系统，竭诚为中小型提供组织诊断与辅导、岗位安置、招聘与选拔、定岗定编、培训与职业生涯规划等服务。本测评系统测评结果及时显现，具有较高的实用价值，测评结果可以帮助测评企业综合了解被测者的各项素质与基本信息，并以此为基础对被测人员的职业倾向、发展前途及潜力提供有效的建议并提供可靠依据。

功能介绍

★基本素质与潜能测评子系统

★性向测评子系统

★职业适应性测评子系统

★提供使用技术说明书

系统优势

招聘选拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多企业HR、用人部门经理以至于企业家都为之头痛而又无法一时攻破的堡垒。一旦招聘不慎选错了人，企业付出的将不仅仅是经济上的损失，中小企业招聘版测评系统是国内第一套为中小企业招聘量身定做的测评软件，我们有国内最全、最新的人才选拔题库，采用国内最先进的测评理念和技术。

您将获得的核心价值：

★降低用人风险

★避免主观判断的影响

★提高招聘有效率

★降低招聘成本